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GPS Sécurité, une entreprise engagée pour les femmes

  • lounacommun
  • 5 août
  • 2 min de lecture

Longtemps considérée comme un secteur masculin, la sécurité privée évolue. Chez GPS Sécurité, nous participons activement à cette transformation en valorisant les talents féminins. Avec près de 21 % de notre effectif composé de femmes agentes, cheffes d’équipe ou SSIAP, nous prouvons chaque jour que les compétences n’ont pas de genre.


Portraits de femmes agents de sécurité chez GPS Sécurité, en tenue professionnelle sur différents sites d’intervention, illustrant la mixité dans la sécurité privée.
Chez GPS Sécurité, les femmes occupent pleinement leur place dans la sécurité privée.

La sécurité n’a pas de genre, elle a du talent.


Chez GPS Sécurité, nous croyons fermement que les compétences, le professionnalisme et la rigueur n’ont rien à voir avec le genre. Ce sont les qualités humaines et techniques qui forgent les meilleurs profils du secteur. Et dans un univers longtemps dominé par les hommes, nous affirmons aujourd’hui une autre vérité : la sécurité privée se conjugue aussi au féminin.


Le secteur de la sécurité privée en pleine transformation


Le monde de la sécurité, longtemps perçu comme un domaine masculin, évolue profondément et s'ouvre aux femmes. Chez GPS Sécurité, nous sommes acteurs de ce changement.


21 % de notre effectif est féminin


Aujourd’hui, plus d’un cinquième de nos collaborateurs sont des collaboratrices. Elles sont :

  • Agentes de sécurité : sur le terrain, au contact direct des publics et des situations.

  • Cheffes d’équipe : en charge de coordonner et de diriger des dispositifs.

  • SSIAP : garantes de la qualité, de la rigueur et du respect des procédures, notamment en matière de sécurité incendie.

Et ce chiffre, nous ne le considérons pas comme un aboutissement, mais comme un point de départ.


Femmes et sécurité privée, les compétences avant les clichés


Ce qui compte vraiment pour réussir dans les métiers de la sécurité :

  • Le sens du détail

  • La capacité à garder son calme sous pression

  • L’aptitude à analyser rapidement une situation

  • La rigueur professionnelle

  • L’engagement envers la mission

Aucun de ces critères n’est genré, ce sont des compétences qui s’apprennent, se développent, se valorisent.


GPS Sécurité affirme que la sécurité privée est aussi un métier pour les femmes


À toutes celles qui hésitent encore, qui doutent ou qui pensent que ce métier n’est pas pour elles: la réponse est oui. Oui, vous avez votre place dans la sécurité privée. Oui, vous pouvez exceller. Et oui, votre présence est essentielle à l’équilibre et à la modernisation du secteur.



Vous êtes une femme, vous avez le sens des responsabilités, l’envie de travailler et de relever des défis ? GPS Sécurité vous ouvre ses portes.



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